中国年鉴的特殊功能与分类

点击数：36842008-04-23 00:00:00　来源: 年鉴网

一、中国年鉴的特殊功能

编纂年鉴，首先要弄清年鉴的性质与功能。年鉴的性质，虽众说纷纭，但大同小异，不外资料性、连续性、年度性、检索性、工具性或便览性等几种说法。概括成一句话就是：“年鉴是一种逐年编辑出版的资料性工具书”。至于年鉴的功能，目前还有争议，比较一致的看法是：年鉴主要有“存史、资政、教化”三大功能。由于年鉴的多样性，其功能不可一概而论。例如，一些纯学术年鉴的主要功能就不在“资政”、“教化”上，而在保留学术资料和研究成果上。所以，年鉴的主要功能，严格说只有一个，就是保存资料的功能，也可以说是“存史”功能。翔实、准确地保存重要资料以备查阅引证，以助编史修志，肯定是年鉴共有的普遍性功能。其他功能，因鉴而异。

（一）综合年鉴

在我国，综合性年鉴主要是指国家或地方全面反映本国或本区域内政治、经济、文化等基本情况的年鉴，如《中华人民共和国年鉴》、《北京年鉴》、《河南年鉴》、《广州年鉴》、《江阴年鉴》等省市地州区县年鉴。这些年鉴多由中央政府或地方政府的有关部门主管主办，是年鉴家族中的主干。综合年鉴一般都有“存史”、“资政”（帮助执政者依法行政）的功能，也有通常所说的“教化”（教育感化）功能，但这一功能不很明显。“教化”是宣传教育部门和文学艺术作品的“主业”，其他单位和书刊多处于配合、策应的位置。还有一些学者提出年鉴的“鉴戒”（警示告戒）功能，这一功能对于综合性年鉴来说，确实是明显的、重要的，用它置换“教化”，比较恰当。另外，综合性年鉴还有一大功能──“激励”的功能。这一功能往往被忽视。“激励”功能是我国年鉴特有的或突出的功能，这是由我国特殊的国情、国策决定的。我们的党和政府在主张“以法治国”的同时，提出“以德治国”的大政方针，强调“德治”，强调“以人为本”和“八荣八耻”等，并不断加大表彰道德模范、劳动模范、创业模范、科技模范等的力度。对于尊老爱幼、见义勇为、辛勤劳动、无私奉献、创业创新等先进模范人物的宣传颂扬，是对先进模范人物本人及其亲朋的鼓舞，也是对广大受众的激励。而将这些人物写进年鉴是对他们更大的鼓舞和激励。因为走进了年鉴也就是走进了历史，就是走进了永存不灭的光荣榜、纪念碑。不仅中国的正史，如《史记》、《资治通鉴》、《中国通史》等有这种功能，连古代的府志、县志也有这种功能。那上面不但记有本地的“名臣”、“勇将”、“文豪”、“雅士”，还载有“孝子贤孙”甚至“贞节烈女”的“事迹”。这些当然是封建道德观的反映，但它确实起到了倡导、激励、示范的作用。现在，时代不同了，在建设中国特色社会主义的过程中，更需要表彰、鼓励社会主义先进模范人物，以带动更多的人为社会的改革发展出力。而把有突出贡献的社会主义新人载入年鉴，其鼓舞和激励作用是不言而喻的，是所有年鉴人必须予以重视和努力践行的。

（二）专业年鉴

专业年鉴，也可称作行业年鉴，主要是指中央和地方政府各专业部门或行业协会主办的年鉴。如《中国农业年鉴》、《中国出版年鉴》、《中国统计年鉴》和《四川交通年鉴》、《云南经济年鉴》，等等。这些年鉴多由政府部门主管并为本行业服务，其功能与综合性年鉴基本相同。所不同的是，专业年鉴更专、更具体、更细致。在我国，一些专题年鉴，如“民族年鉴”等，由于数量小，也可加入专业年鉴的行列；一些学术年鉴，如“哲学年鉴”、“儒学年鉴”等，也可以算作专业年鉴。

（三）企业年鉴

企业年鉴是近几年才崭露头角的一种年鉴类型，其发展势头强劲，大有异军突起之势。这些年鉴也有“存史”的功能，存企业创业发展之史料，为企业编史修志所用。当然，企业年鉴为管理者提供详尽无误的情况，协助管理也可算作“资政”。企业年鉴也有 “鉴戒”、“激励”等功能，这些功能还可能很突出。

综上所述，尽管中国年鉴多种多样、五花八门，但它们的基本功能完全可以概括“存史、资政、激励、鉴戒”等四种。其中的“激励”功能，是我国年鉴所特有的或最突出的需要特别关注与加强的功能。

二、中国年鉴的特殊分类

在实际工作中，除了需要弄清年鉴的性质、特点和功能，还要弄清年鉴的类型，以便相关领导部门归类管理，以便同类年鉴内部互助与交流。

一些国外学者，如日本的长泽雅男，把年鉴划分为三类；1、综合年鉴，即“没有特别限定的主题分野，在围绕所有方面收载信息的基础上编成的年鉴”；2、专门年鉴，即“以对特定的主题领域的年间动态、进展加以解说为主要内容的年鉴”；3、百科事典年鉴，即“以作为百科事典的补遗为主要目的，同时又可作为独立的年刊加以利用的年鉴”。我国学者对年鉴类型也有深入的思考与研究。许家康先生在其《年鉴编纂入门与创新》一书中，将年鉴主要类型按内容性质、表现形式等划分为若干大类，并列表如下：

近几年，由于企业年鉴的勃然兴起，我国年鉴在实际工作中自然划分为综合年鉴、专业年鉴、企业年鉴三大类。又由于我国年鉴的绝大多数都有主管主办单位，按主管主办单位的级别区位又可划分为中央综合年鉴、中央专业年鉴，地方综合年鉴、地方专业年鉴和中央企业年鉴、地方企业年鉴。其中的地方综合年鉴，又可分为省、自治区、直辖市综合年鉴，城市（以副省级城市为主）综合年鉴，地州区县综合年鉴。中央企业年鉴（如《中国水利水电建设集团公司年鉴》、《中国石油化工集团公司年鉴》）和地方企业年鉴（如《太原机车车辆厂年鉴》、《本钢年鉴》）目前可不必分列。根据上述年鉴类型，中国版协年鉴工作委员会下设了六个相应的工作部：中央级年鉴工作部、省级年鉴工作部、地州区县年鉴工作部、地方专业年鉴工作部和企业年鉴工作部。中央综合年鉴，目前公认的只有一家，即《中华人民共和国年鉴》，可与中央专业年鉴合在一起活动，亦可与省综合年鉴合在一起活动。当然，上述年鉴类型的分法和工作部名称还有可商榷之处。特别是中央级年鉴工作部和省级年鉴工作部的称谓不很准确。因为以主管主办单位的级别划分，我国年鉴只有省部级，副省级、地州级、区县级四类。其中，省级年鉴还应包括省级专业年鉴，所以从准确、对应的原则出发，建议将“中央级年鉴工作部”改称为“中央专业年鉴工作部”，将“省级年鉴工作部”改称“省综合年鉴工作部”，将“城市年鉴工作部”改称为“城市综合年鉴工作部”，将“地州区县年鉴工作部”改称“地州区县综合年鉴工作部”。“地方专业年鉴工作部”和“企业年鉴工作部”的称谓可以不变。如果《中华人民共和国年鉴》参与省综合年鉴工作部的活动，也可启用“中央、省综合年鉴工作部”的称谓。

总之，为了实际工作的便利，我们可“因地制宜”地将我国现行年鉴划分为上述三大类，再按年鉴的“内容性质”加“级别区位”细化为“中央、省综合年鉴”、“城市综合年鉴”、“地州区县综合年鉴”、“中央专业年鉴”、“地方专业年鉴”和“企业年鉴”六类，并成立相应工作部。这是根据我国特殊国情的特殊分类。国为特殊，所以不是“放之四海而皆准”的。

（根据《在中国水利水电建设集团公司史志鉴工作会议上的讲话》整理改写）

【作者：中国版协年鉴工委常务副主任 周兴俊】